Об утверждении плана противодействии коррупции в администрации Климоуцевского сельсовета на 2016-2017 годы

№
п/п

Наименование
мероприятия

Срок
выполнения

Исполнитель

1

2

3

4

1. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов. Устранение коррупциогенных факторов, препятствующих созданию благоприятных условий для привлечения инвестиций, необоснованных запретов и ограничений

1.1.

Обеспечение проведения антикоррупционной экспертизы при разработке проектов нормативных правовых актов

Постоянно

Специалисты администрации

1.2.

Ведение учета результатов антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов

Постоянно

Уполномоченный специалист администрации

2. Антикоррупционный мониторинг

2.1.

Обеспечение проведения анализа реализации мер по противодействию коррупции

Ежеквартально

Комиссия по противодействию коррупции при администрации

2.2.

Обеспечение опубликования (размещения) информации о состоянии коррупции и реализации мер по противодействию коррупции, о деятельности комиссии по противодействию коррупции на официальном сайте Свободненского района, страничка Климоуцевский сельсовет

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

3. Антикоррупционные образование, пропаганда. Формирование в обществе нетерпимости к коррупционному поведению, создание условий для обеспечения участия институтов гражданского общества в противодействии коррупции

3.1.

Обеспечение проведения обучения по вопросам противодействия коррупции, организация повышения квалификации муниципальных служащих администрации

Согласно установленного плана обучения и в пределах средств предусмотренных в бюджете администрации на эти цели

Глава поселения

3.2.

Участие в учебно-методических семинарах, совещаниях с участием работников прокуратуры района, посвященных вопросам нормотворчества, антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов

Ежегодно

Специалисты администрации

4. Оптимизация и конкретизация полномочий администрации

4.1.

Продолжение разработки административных регламентов (изменений в административные регламенты) муниципальных функций и услуг, исполняемых (предоставляемых) органами местного самоуправления

Ежегодно

Специалисты администрации

4.2.

Осуществление ведения реестра муниципальных функций и услуг, исполняемых (предоставляемых) органами местного самоуправления

Постоянно

Уполномоченный специалист администрации

5. Совершенствование системы учета муниципального имущества и оценки его использования

5.1.

Осуществление контрольных мероприятий за законностью и эффективностью распоряжения и управления муниципальной собственностью поселения:

5.1.1.

Проведение проверки соблюдения порядка приватизации объектов недвижимости, находящихся в муниципальной собственности

По отдельному плану

Заинтересованные службы администрации района (по согласованию)

5.1.2.

Проведение проверки законности выделения земельных участков в собственность или в аренду, находящихся в муниципальной собственности поселения

По отдельному плану

Заинтересованные службы администрации района (по согласованию)

5.2.

Ведение электронного учета муниципального имущества

постоянно

Глава администрации

6. Иные меры по профилактике коррупции и повышению эффективности противодействия коррупции

6.1.

Взаимодействие с правоохранительными органами в целях получения информации о лицах, претендующих на поступление на муниципальную службу, о их причастности к преступной деятельности и о муниципальных служащих при проведении проверок достоверности предоставляемых ими сведений

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

6.2.

Обеспечение опубликования сведений о численности лиц, замещающих муниципальные должности, должности муниципальной службы с указанием финансовых затрат на их содержание

Ежеквартально

Уполномоченный специалист администрации

6.3.

Проведение работы по ведению базы данных об обращениях граждан и организаций по фактам коррупции, обеспечение доступа правоохранительных органов к данной базе

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

6.4.

Ведение системы электронного документооборота в администрации поселения

постоянно

Глава администрации

7. Антикоррупционные механизмы в системе кадровой работы

7.1.

Организация и проведение проверок соблюдения муниципальными служащими обязанностей, запретов и ограничений, установленных действующим законодательством

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.2.

Организация проверок достоверности персональных данных, подлинности документов об образовании, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и иных сведений, представляемых гражданами при приеме на муниципальную службу

Постоянно

Уполномоченный специалист администрации

7.3.

Проверка выполнения муниципальными служащими обязанности сообщать о ставших им известными в связи с выполнением своих должностных обязанностей случаях коррупционных правонарушений, а также привлечение к дисциплинарной ответственности за невыполнение данной обязанности

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.4.

Размещение на официальном сайте администрации в сети Интернет сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих и  лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации, и членов их семей и предоставления этих сведений общероссийским средствам массовой информации для опубликования

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.5.

Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются муниципальные служащие, лица, замещающие должности муниципальной службы, и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. По каждому случаю конфликта интересов применять меры юридической ответственности, предусмотренные законодательством Российской Федерации

2016-2017 годы

Уполномоченный специалист администрации

7.6.

Активизировать работу по формированию в администрации отрицательного отношения к коррупции, привлекать для этого общественные объединения, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции, и другие институты гражданского общества, каждый факт коррупции предавать гласности

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.7.

Организовать и провести служебные проверки по заявлениям, обращениям граждан и организаций на действия муниципальных служащих, принять меры по привлечению виновных лиц к ответственности

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.8.

 Обеспечить контроль за выполнением отдельными категориями лиц выполнять обязанности сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.9.

Осуществлять комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.10.

Проводить мероприятия по формированию у муниципальных служащих негативного отношения к дарению подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

7.11.

По каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, осуществлять проверку в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами и применять соответствующие меры ответственности

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

8. Мероприятия, направленные на привлечение муниципальных служащих к противодействию коррупции

8.1.

Привлечение муниципальных служащих к участию в обсуждении и разработке нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции:

- информирование муниципальных служащих о возможности участия в подготовке проектов актов по вопросам противодействия коррупции и проведение при необходимости рабочих встреч, заседаний соответствующих комиссий, с участием представителей администрации, в целях организации обсуждения полученных предложений муниципальных служащих по проектам актов;

- проведение обсуждений практики применения антикоррупционного законодательства с муниципальными служащими администрации;

- уведомление муниципальных служащих о возможности принять участие в публичном обсуждении проектов нормативных правовых актов по антикоррупционной тематике с использованием механизмов, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

8.2.

 Активизация участия муниципальных служащих в работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, аттестационных комиссий:

- привлечение к участию в работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих администрации поселения (иных органов местного самоуправления);

- организация регулярной ротации, в рамках которой один муниципальный служащий входит в состав комиссии в течение одного года, после чего его место занимает другой муниципальный служащий;

- информирование муниципальных служащих о дате предстоящего заседания комиссии и планируемых к рассмотрению на нем вопросах, а также способах направления в комиссию информации по данным вопросам.

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

8.3.

Стимулирование муниципальных служащих к предоставлению информации об известных им случаях коррупционных правонарушений, нарушений требований к служебному поведению, ситуациях конфликта интересов:

- закрепление в муниципальном правовом акте, устанавливающем порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) об обращении к муниципальным служащим в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, механизмы защиты заявителей;

- разъяснение порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) об обращении к муниципальным служащим в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, уделяя особое внимание предусмотренным механизмам защиты заявителей;

- доведение до сведения муниципальных служащих, что они не только должны уведомлять представителя нанимателя (работодателя) об обращении к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, но также могут предоставлять информацию обо всех ставших им известными фактах совершения коррупционных правонарушений вне зависимости от того, обращался ли к ним кто-то лично;

- закрепление в муниципальном правовом акте, устанавливающем порядок и виды поощрения и награждения органа местного самоуправления, специального вида поощрения лицу, способствующему раскрытию правонарушения коррупционной направленности.

Ежегодно

Уполномоченный специалист администрации

8.4.

Просвещение муниципальных служащих по антикоррупционной тематике и методическое обеспечение профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих:

- разработка памяток по ключевым вопросам противодействия коррупции;

- участие в различных видах учебных семинаров по вопросам противодействия коррупции:

- вводного семинара для граждан, впервые поступивших на муниципальную службу;

- семинаров по ключевым вопросам противодействия коррупции, затрагивающим всех или большинство муниципальных служащих и предполагающих взаимодействие с органом местного самоуправления;

- специальных семинаров в случае существенных изменений законодательства в сфере противодействия коррупции, затрагивающих муниципальных служащих.

Проведение регулярной работы по разъяснению исполнения требований антикоррупционного законодательства муниципальным служащими, увольняющимися с муниципальной службы, чьи должности входили в утвержденный муниципальным правовым актом соответствующий перечень. 

Ежегодно

Глава, уполномоченный специалист администрации

№ п/п

Наименование критерия

Единица измерения

Механизм оценки

1.

Доля учтенных заключений по результатам антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов района, содержащих предложения по устранению коррупционных факторов

%

Сопоставление достигнутого значения показателя со значением показателя предыдущего отчетного периода

2.

Доля граждан, положительно оценивающих деятельность органов местного самоуправления

%

Сопоставление значений показателя текущего и предыдущего отчетных периодов

3.

Доля утвержденных административных регламентов муниципальных услуг (функций) от общего количества муниципальных услуг (функций), оказываемых (выполняемых) органами местного самоуправления

%

Соотношение числа утвержденных административных регламентов муниципальных услуг (функций) к числу включенных в реестр

4.

Число заключенных органами местного самоуправления контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, исполненных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) с нарушением условий, в отношении которых приняты меры ответственности к поставщику (подрядчику, исполнителю)

ед.

Разница числа заключенных органом местного самоуправления контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, исполненных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) с нарушением условий, и числа заключенных контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, исполненных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) с нарушением условий, в отношении которых приняты меры ответственности к поставщику (подрядчику, исполнителю)

5.

Число исполненных представлений по устранению выявленных нарушений по результатам проверок в сфере учета имущества поселения и оценки его использования в общем объеме выявленных нарушений

ед.

Разница числа представлений по устранению выявленных нарушений по результатам проверок в сфере учета имущества и оценки его использования и числа исполненных представлений по устранению выявленных нарушений по результатам проверок в сфере учета имущества и оценки его использования

8.

Количество выполненных мероприятий Плана в полном объеме

%

Соотношение числа выполненных мероприятий Плана к числу мероприятий, предусмотренных Планом, с учетом сроков исполнения